Universalidad:
el licenciado francisco González gerente de la empresa coca-cola de Tijuana fue trasladado a la empresa de E.U.A
Unidad temporal:
A un grupo de trabajadores se les dio el objetivo de mejorar la imagen de la empresa sin descuidar sus labores.
Valor instrumental:
el gerente de la empresa coca-cola regala 1 soda por cada 6 compradas así mejorando la venta de la compañía.
Interdisciplinaridad:
el licenciado francisco gonzalez se apoya en el derecho para solucionar los problemas entre los trabajadores.
Espesificidad:
el licenciado francisco González estudio administración para trabajar en el puesto de administrador de empresas.
Amplitud de ejercicio:
en la empresa coca-cola todos tienen que tener un conocimiento básico de lo que es administrar para trabajar en la compañía.
Unidad jerárquica:
el gerente de la empresa coca-cola decidió ampliar sus funciones para ayudar en el control de calidad.
Felxibilidad:
en la empresa coca-cola hubo una renovación forma de trabajo para la cual los trabajadores se tuvieron que adecuar a la nueva forma.
hollister
martes, 9 de septiembre de 2008
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